Saltar contenido

Tom Tailor fusiona dos marcas mientras fortalece la cultura de los empleados a través de Microsoft Office 365

Mejorar la agilidad de la empresa mediante la migración a la nube.

En un vistazo

1

Desarrollo de un cambio de cultura entre los empleados

2

Integración de Microsoft Office 365 en la nube

3

Cambio en la mentalidad de los empleados que conduce a una mejora de la productividad

El reto

The Tom Tailor Group tiene más de 1.200 tiendas en 21 países y aproximadamente 7.000 empleados. En el momento del proyecto, Tom Tailor estaba fusionando dos grandes marcas minoristas que eran diferentes tanto en clientela como en empleados.

En cuanto a Devoteam, existía la necesidad de retención de empleados, movilidad y reducción de los gastos administrativos de TI. En general, una mejor colaboración fue esencial para el éxito de la fusión.

La solución

El proyecto Future Workplace incluyó cinco partes. En primer lugar, la planificación del cambio cultural, a través del concepto de implementación de Yammer. Luego siguió Office 365 Cloud Integration dentro de la infraestructura de TI existente.

Un rediseño de la intranet, la introducción de Skype for Business Online y las integraciones de correo permitieron una mayor movilidad y soporte de los empleados.

El cambio y sus beneficios

A través de varias integraciones de IT, incluido Microsoft Office 365

A través de un rediseño de la intranet y la introducción de plataformas de comunicación

Mejora de la satisfacción de los empleados a través de tecnología para las personas (Tech for People)

Experiencia del cliente

Alegri nos ha brindado un excelente apoyo en este complejo proyecto: ¡experiencia de primera clase en todos los pasos del proyecto!